福利厚生についての質問一覧

共有の冷蔵庫、というとなんとなくお弁当やお茶以外を入れてはいけない、と思うかもしれませんよね。しかし、バックヤードの冷蔵庫について、使用目的は制限していません。その日の休憩時間に食べるお弁当やお茶以外…

集合研修を行う場所は、その時によって変わります。 集合研修の詳細は入社後に決定するので、事前にお伝えが出来ません。ご了承ください。オンラインでの研修は行っておらず、すべて対面での研修になりますので、…

永年勤続表彰制度とは、勤続年数に応じて会社から表彰をしている制度のことで、ミュゼプラチナムでは10年を基準としております。10年を超えて勤続したスタッフは表彰と合わせて、賞金を支給させていただいており…

ミュゼプラチナムの給与体系は、基本給の他に、各種手当てがつきます。交通費（月上限／3万円まで）や時間外手当、職能手当、子育て支援手当などがあります。また、配属される店舗の所在地エリアによっては、地域手…

ミュゼプラチナムでは、福利厚生として資格取得サポートをご用意しております。こちらの制度は、JEM安全基準試験・JEMエステティシャン認定試験・スキンケアマイスター資格試験の3つの試験において、初回受験…

ミュゼプラチナムで用意している福利厚生は、各種社会保険と婦人科検診を含めた健康診断、短時間勤務制度など様々ご用意しております。なかでもミュゼプラチナム独自と言える福利厚生は、「全身美容脱毛0円」と、ご…

各店舗、バックヤードには冷蔵庫、電子レンジをご用意しております。これらは共有の設備となりますので、休憩時間に自由に使用していただいて構いません。休憩時間に飲食するために持参したお弁当やペットボトルなど…

申し訳ございませんが、給与を複数の口座に分けて振り込むことはできません。例え口座の名義がご本人でも対応しかねます。 どうしても口座を分けざるを得ない場合は、振り込まれた給与をご自身で引き出し別の口座…

ミュゼプラチナムではさまざまな福利厚生を待遇として扱っています。 宿泊施設や飲食店、レジャー施設、映画鑑賞などの割引もございますが、適宜変更される場合もあるため、申し訳ございませんが具体的にお答えす…

ミュゼプラチナムは土日祝日に関わらず営業をしているため、シフト制を採用しています。 そのため、土日祝日は「休日」という認識にはなっていないため、休日出勤という扱いにはならず、土日手当などの特別な手当…