育休明けにそのまま時短勤務で働くことはできますか？（29歳/福岡県/女性）

育休を明けからすぐに時短での勤務をしていただくことが可能です。小さいお子さんがいる場合は時短勤務可能の条件を満たしています。ただし、時短勤務と言ってもシフト制には変わりありませんのでご注意ください。

ワンポイント注意点！

時短勤務でもシフト制ということは、保育園がお休みになる土日を常に公休にしたい、などの希望は通りません。土日であってもシフト通りに出勤いただくことになりますので、土日の預け先も確保してから育休を明けることをおすすめします。