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子供が2人います。時短勤務での応募は可能でしょうか?(31歳/女性/埼玉県)
A: 試用期間終了後から短時間勤務制度を活用していただくことが可能です。
女性がミュゼプラチナムで働き続けやすい理由とは?
ミュゼプラチナムでは、女性が長く働き続けられるような福利厚生や休暇、働き方などの仕組みをご用意しています。
①子供を出産しても働き続けられる休暇や手当
ミュゼプラチナムのエステティシャンは全員女性。そのため、できる限り自身の能力を活かしつつ、出産・育児も叶えられるよう、以下を用意しています。
・出産休暇・育児休業
(子供が最大3歳になるまで利用可能)
・子育て支援手当
(子供が18歳になるまで1人につき毎月5,000円、3人目からは毎月1万円を支給)
②子供がいても安心な時短勤務
ミュゼでは、育児と仕事を両立できるように、短時間勤務制度を導入しています。この制度は、お子様を妊娠してから中学校を卒業するまで利用することができます。